Добрый день,уважаемые коллеги! Спектр проблем, стоящих перед современным педагогом, настолько широк, что от него требуется высокий профессиональный, творческий, исследовательский потенциал, чтобы найти решение проблем в имеющейся психолого-педагогической и методической литературе или искать ответ непосредственно самому опытным путем. Поэтому становятся актуальными оказание психолого-педагогической поддержки педагогу, развитию его творческого потенциала, управлению его саморазвитием, обеспечение системы методической работы, направленной на создание целостного образовательного пространства, стимулирующего это творческое развитие. С этой целью на протяжении 4 лет на базе УИМЦ ведется работа Школы молодого педагога дошкольных образовательных учреждений Вольского района. На 1 сентября 2013 года 34 молодых специалиста, стаж которых не более 5 лет, работает в детских садах. В соответствии с планом работы Школы молодые специалисты активно принимали участие в заседаниях РМО: выступали с докладами, сообщениями, участвовали в деловых играх, участвовали в конкурсах. 27 молодых педагогов дошкольных образовательных учреждений приняли участие в муниципальном заочном конкурсе эссе «Быть педагогом, значит…». Победителями стали воспитатели МДОУ №11 Белова Н. Н., МДОУ №24 Секерина О. В., МДОУ №20 Городова С. П. В муниципальном очно - заочном конкурсе «Молодые - молодым» приняло участие 6 педагогов МДОУ. Молодые педагоги предоставляли «портфолио» достижений и проводили мероприятия на базе своих детских садов. Победителями стали Батманова М. В., воспитатель МДОУ №20 «Островок», Шмагина Н. В., воспитатель МДОУ №6 «Колобок», Борисова И. В., воспитатель МДОУ №2 «Росинка». Хочется отметить активное участие педагогов МДОУ №6, №20. Надеюсь на плодотворное сотрудничество с молодыми специалистами всех МДОУ и в следующем году. Для успешной дальнейшей работы хотелось бы узнать, какие формы работы ШМП Вы считаете более удачными? Какие вопросы, на Ваш взгляд, необходимо осветить в новом году?
В настоящее время изменения в образовании требуют от педагогов не только качественных предметных знаний, но и профессиональной гибкости по отношению к ребенку, к организации воспитательно-образовательного процесса с учетом индивидуальных особенностей каждого воспитанника. В связи с этим «Школа молодого специалиста» очень актуальна, так ее главной задачей является повышение психолого-педагогической компетентности педагогов.
Мероприятия, проводимые в рамках школы, дают прекрасную возможность молодым педагогам на практике получить педагогический опыт и профессиональные, и личностно- значимые знания, позволяющие им использовать полученные знания в работе с детьми, повышая тем самым уровень эффективности организации обучения и воспитания дошкольников. Хочется выразить благодарность организаторам «Школы молодого специалиста» и пожелать им творческих успехов в новом году!!!
Школа молодого специалиста - это хороший и нужный проект. Он помогает молодым педагогам, которые могут не только поделиться своим небольшим опытом, но и получить нужные знания, рекомендации от более опытных педагогов и специалистов, а также увидеть на практике весь процесс воспитания детей. Сотрудница нашего ДОУ № 5 - Вегнер Н.С. после итогов конкурса поделилась своими пожеланиями и впечатлениями:...это опыт, который помогает не только приобрести нужные знания , но и стимулирует на дальнейшую педагогическую деятельность с детьми. Соглашусь полностью с мнением Светланы по поводу актуальности и необходимости " Школы молодого специалиста ".Организаторам такого мероприятия хочется пожелать успехов и творческих успехов и достижений.
Школа молодого педагога-это интересный проект.Я участвовала в конкурсе "Молодые-молодым",сам конкурс мне понравился.Это в первую очередь узнавание чего нового,это обмен опытом, это новые знакомства с коллегами.В этом конкурсе можно посмотреть на себя со стороны.Опытное жюри подскажет, где допустили ошибки,которые можно в дальнейшей своей работе исправить.Наблюдая за молодыми коллегами,кое-что взяла себе на заметку.Если на следующий год у меня будет возможность участвовать снова в этом конкурс, я обязательно ее использую.Я считаю что таких конкурсов должно быть больше, где коллеги могли обмениваться опытом.На мой взгляд практика всегда приводит к хорошему результату.Удачи молодым специалистам в их работе.
Спасибо участникам данной площадки за добрые слова в адрес нашей Школы. В этом году очень приятно было работать с молодыми коллегами. Педагоги творческие, позитивные, не безразличные к своей профессии, любящие детей. Надеюсь на следующий год на плодотворную работу и еще большую активность участников. С наступающим летом! Ласкового солнышка, позитивного отдыха, чудесного настроения!!!
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи. [ Регистрация | Вход ]
